在廣東省,不用助工就能直接拿到中級(jí)職稱?如何辦理?
不少朋友畢業(yè)后,因忙于工作,沒(méi)時(shí)間參加職稱評(píng)審獲取助工,那么不用助工,有沒(méi)有辦法直接評(píng)中級(jí)職稱呢?下面一起來(lái)看看吧。
答案在這里!
有辦法的!根據(jù)廣東省目前政策,要么是高學(xué)歷,要么你有職業(yè)資格證書(shū)。
在廣東省,不用助工直接評(píng)中級(jí)職稱的申請(qǐng)條件如下:
1、高學(xué)歷直接評(píng)審中級(jí)
其實(shí)想通過(guò)職稱評(píng)審達(dá)到直接評(píng)中級(jí)的目的是可以實(shí)現(xiàn)的,不過(guò)就是要求比較高,主要是出在學(xué)歷這一方面上。
碩士研究生畢業(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作3年以上,并取得業(yè)績(jī),可考核認(rèn)定為中級(jí)職稱;
博士研究生畢業(yè),從事專業(yè)技術(shù)工作,可考核認(rèn)定為中級(jí)職稱。
2、職業(yè)資格證書(shū)對(duì)應(yīng)職稱
職業(yè)資格證書(shū)是需要通過(guò)考試獲得,而中級(jí)職稱是職稱證書(shū),需要通過(guò)評(píng)審或認(rèn)定取得,本來(lái)兩者并無(wú)關(guān)系。
但自從出臺(tái)了職稱資格證書(shū)對(duì)應(yīng)職稱的政策后,形勢(shì)就不一樣了,明確了建造師職業(yè)資格與工程師職稱相對(duì)應(yīng)的關(guān)系。
不過(guò)我們要理解清楚一點(diǎn),這只是單向的對(duì)應(yīng)職稱,可以用職業(yè)資格證書(shū)來(lái)申報(bào)高一級(jí)別職稱,而并不是用職業(yè)資格證書(shū)換取對(duì)應(yīng)的職稱證書(shū)。
一般來(lái)說(shuō),一級(jí)建造師資格證對(duì)應(yīng)于中級(jí)職稱,二級(jí)建造師資格證對(duì)應(yīng)于助理職稱。有了二級(jí)建造師資格就可以憑此去參與中級(jí)工程師評(píng)審,不需要再取得助工資格。
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中級(jí)職稱認(rèn)定所需材料
人才認(rèn)定中級(jí)工程師職稱還需要提交以下的職稱認(rèn)定材料:
1、基礎(chǔ)證明材料
社保(一般為半年以上,部分城市有要求,按該城市要求執(zhí)行提供)、工作證明、勞動(dòng)合同、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、電子注冊(cè)備案表(學(xué)信網(wǎng))、一篇專業(yè)技術(shù)報(bào)告、電子照片等。
2、職稱專業(yè)論文
認(rèn)定工程師職稱,人才需要至少發(fā)表一篇專業(yè)技術(shù)論文,論文的篇數(shù)要求以人才當(dāng)?shù)氐膶I(yè)評(píng)委會(huì)規(guī)定為準(zhǔn)。
3、工作業(yè)績(jī)材料
原本職稱認(rèn)定是無(wú)工作業(yè)績(jī)材料要求的,不過(guò)職稱制度改革后,人才就算是走認(rèn)定的方式評(píng)中工職稱,是和評(píng)定一樣需要提交工作業(yè)績(jī)材料的!
中級(jí)職稱認(rèn)定申報(bào)流程
(一)個(gè)人申請(qǐng)。申報(bào)人向用人單位提出初次職稱考核認(rèn)定申請(qǐng),提交符合規(guī)定的申請(qǐng)材料;
(二)考核評(píng)議。用人單位對(duì)申報(bào)人提交的考核認(rèn)定材料認(rèn)真審核并考核評(píng)議;對(duì)考核評(píng)議通過(guò)人員,應(yīng)在單位公示不少于5個(gè)工作日;
(三)審核報(bào)送。用人單位按照管理權(quán)限,將考核評(píng)議通過(guò)、且經(jīng)公示無(wú)異議的申報(bào)人材料報(bào)送相應(yīng)職稱評(píng)審委員會(huì)辦公室。
非公有制用人單位可通過(guò)人力資源社會(huì)保障部門(mén)設(shè)立的申報(bào)點(diǎn)匯總后,報(bào)送相應(yīng)職稱評(píng)審委員會(huì)辦公室;
(四)評(píng)審認(rèn)定。職稱評(píng)審委員會(huì)辦公室提交職稱評(píng)審委員會(huì)評(píng)審認(rèn)定。職稱評(píng)審委員會(huì)經(jīng)過(guò)評(píng)議,采取少數(shù)服從多數(shù)的原則,通過(guò)無(wú)記名投票表決,同意票數(shù)達(dá)到出席會(huì)議的評(píng)審專家總數(shù)2/3以上的即為通過(guò);
(五)公示。職稱評(píng)審委員會(huì)辦公室對(duì)認(rèn)定通過(guò)人員進(jìn)行不少于5個(gè)工作日的公示;
(六)審核確認(rèn)。經(jīng)公示無(wú)異議的認(rèn)定通過(guò)人員,由職稱評(píng)審委員會(huì)辦公室報(bào)送人力資源社會(huì)保障部門(mén)審核確認(rèn)。人力資源社會(huì)保障部門(mén)審核確認(rèn)后發(fā)放職稱證書(shū)。公示有異議的,參照評(píng)審有關(guān)規(guī)定處理。
認(rèn)定通過(guò)人員參加高一層級(jí)職稱評(píng)審的資歷自職稱評(píng)審委員會(huì)認(rèn)定通過(guò)日期起算。
實(shí)行全國(guó)統(tǒng)一考試的專業(yè),不開(kāi)展相應(yīng)考核認(rèn)定。
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